ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ СТРУКТУРНЫХ ПРЕОБРАЗОВАНИЙ

Экономическая структура - это строение, совокупность отношений, частей, представленных как единое экономическое целое. В узком смысле экономическая структура означает систему воспроизводства общего продукта, каким является, например, ВВП. Под воспроизводством понимают производство, потрeбление, обмен и распределение товаров и услуг. Структурными сдвигами в экономике называют изменение долей, процентов, хаpaктеристик, параметров экономической структуры, причём это касается лишь тех изменений, которые кардинальным образом меняют свойства данной структуры. В противном случае сдвиги называют поверхностными.
Субъектами сдвига являются государство в целом, предприятия, домашние хозяйства, отрасли и т.д. Объектами сдвига называют различные элементы экономической системы, обладающие определёнными качествами (долей, которую они занимают, пропорциями, процентом) и на которые направлены действия субъектов. Сдвиги возникают в результате изменения интересов и потребностей экономических субъектов. На сдвиги влияют НТП, разделение труда, экономическая политика государства. Два и более сдвигов могут взаимодействовать друг с другом, причём они могут усиливать суммарный эффект от взаимодействия друг с другом, подобно интерференции в физике, а могут его нейтрализовать.
Среди структурных сдвигов принято выделять эффективные. Сдвиг называется эффективным, если он соответствует прогрессивным тенденциям в экономике и не ухудшает ни качественных, ни количественных хаpaктеристик связанных с ним сдвигов. Механизмом структурных сдвигов называют взаимодействие элементов экономической структуры, при помощи которого происходят структурные изменения. Этот механизм удобно рассматривать по аналогии с законом убывающей предельной полезности из микроэкономики. Т.е. как только предельная полезность расширения масштаба сдвига будет приближаться к нулю (настоящие и будущие выгоды стремятся к 0), сдвиг начинает затухать (имеются в виду эффективные сдвиги).
Сдвиги, связанные с инвестициями, а также с изменением форм собственности, рассматриваются нами в рамках кейнсианской теории, т.к. она в течение нескольких десятилетий (в послевоенные годы) являлась доминирующей в ведущих странах (США, Англия) и успешно справлялась с возникающими проблемами. Кроме того, кейнсианская теория ввела понятие мультипликатора-акселератора, и с его помощью стало возможным объяснить цикличность развития экономики стран, а также экономический рост. Как известно, глобальные структурные преобразования, вызванные государством, направлены на сглаживание цикличности развития, достижение желаемого темпа роста.
Преобразования не всегда выгодны для субъектов сдвигов (т.е. могут являться регрессивными). Также это зависит от того, со стороны интересов какого субъекта рассматривается тот или иной сдвиг. Структурные сдвиги могут сопровождаться антисдвигами (например, увеличение доли одной отрасли вызовет уменьшение суммарной доли остальных отраслей). Сдвиги тесно связаны с социальной сферой, и любое нерешительное или неумелое преобразование способно уменьшить общественное благосостояние, что в итоге может привести к экономическому кризису. Существуют и положительные примеры масштабных преобразований: Южная Корея из отсталой в 60-е годы страны стала промышленно развитой (путём проведения государством различных реформ) к настоящему времени; США в течение XX века превратилась в признанного мирового лидера; в Китае за последние годы наблюдается стремительный рост ВВП.
Статья в формате PDF
267 KB...
02 05 2026 18:14:54
Статья в формате PDF
255 KB...
01 05 2026 2:25:29
Статья в формате PDF
120 KB...
30 04 2026 14:35:38
Статья в формате PDF
329 KB...
29 04 2026 12:44:20
Статья в формате PDF
114 KB...
28 04 2026 10:23:17
Статья в формате PDF
163 KB...
27 04 2026 19:42:24
Статья в формате PDF
134 KB...
26 04 2026 6:43:27
Статья в формате PDF
157 KB...
25 04 2026 11:24:46
Статья в формате PDF
258 KB...
24 04 2026 1:54:46
Статья в формате PDF
129 KB...
23 04 2026 8:39:58
Статья в формате PDF
250 KB...
22 04 2026 11:49:26
Статья в формате PDF
366 KB...
21 04 2026 4:49:15
Статья в формате PDF
109 KB...
19 04 2026 19:49:45
Статья в формате PDF
292 KB...
18 04 2026 0:33:15
Статья в формате PDF
121 KB...
17 04 2026 11:16:32
Статья в формате PDF
112 KB...
16 04 2026 12:45:18
Статья в формате PDF
121 KB...
15 04 2026 14:21:25
Статья в формате PDF
126 KB...
14 04 2026 17:13:29
Статья в формате PDF
263 KB...
13 04 2026 13:46:16
12 04 2026 7:35:22
Статья в формате PDF
111 KB...
10 04 2026 10:21:34
Были построены модели: первая ─ модель деятельности специалиста в сфере безопасности жизнедеятельности на производственном объекте, состоящая из блоков знаний, умений, навыков, компетенций и компетентностей, выявленных на основе определения специфики его деятельности в условиях современных трудовых отношений (рассматривалась строительная отрасль) и составления списка умений, знаний, навыков и компетентностей. Вторая ─ модель специалиста (строится на основе первой), третья – модель обучения, включает в себя такие компоненты: цель обучения, функции, задачи, содержание, формы и методы, критерии оценки.
...
09 04 2026 0:31:13
Статья в формате PDF
237 KB...
08 04 2026 3:57:34
Статья в формате PDF
106 KB...
06 04 2026 12:10:34
Статья в формате PDF
202 KB...
05 04 2026 8:13:49
Статья в формате PDF
132 KB...
04 04 2026 9:55:18
Статья в формате PDF
126 KB...
03 04 2026 7:38:20
Статья в формате PDF
299 KB...
02 04 2026 10:51:43
Статья в формате PDF
105 KB...
01 04 2026 21:58:31
Статья в формате PDF
117 KB...
31 03 2026 0:26:43
Статья в формате PDF
165 KB...
30 03 2026 2:59:33
Статья в формате PDF
108 KB...
29 03 2026 23:16:49
27 03 2026 11:36:44
Статья в формате PDF
163 KB...
26 03 2026 18:57:33
Статья в формате PDF
113 KB...
25 03 2026 3:59:32
Статья в формате PDF
132 KB...
24 03 2026 16:53:12
Еще:
Поддержать себя -1 :: Поддержать себя -2 :: Поддержать себя -3 :: Поддержать себя -4 :: Поддержать себя -5 :: Поддержать себя -6 :: Поддержать себя -7 :: Поддержать себя -8 :: Поддержать себя -9 :: Поддержать себя -10 :: Поддержать себя -11 :: Поддержать себя -12 :: Поддержать себя -13 :: Поддержать себя -14 :: Поддержать себя -15 :: Поддержать себя -16 :: Поддержать себя -17 :: Поддержать себя -18 :: Поддержать себя -19 :: Поддержать себя -20 :: Поддержать себя -21 :: Поддержать себя -22 :: Поддержать себя -23 :: Поддержать себя -24 :: Поддержать себя -25 :: Поддержать себя -26 :: Поддержать себя -27 :: Поддержать себя -28 :: Поддержать себя -29 :: Поддержать себя -30 :: Поддержать себя -31 :: Поддержать себя -32 :: Поддержать себя -33 :: Поддержать себя -34 :: Поддержать себя -35 :: Поддержать себя -36 :: Поддержать себя -37 :: Поддержать себя -38 ::