ПОЛОЖЕНИЕ МОЛОДЕЖИ НА РОССИЙСКОМ РЫНКЕ ТРУДА
Будущее любой страны находится в руках современных юношей и дeвyшек. Поэтому руководитель, которого заботит развитие своего государства и общества, считает молодежь объектом национально-государственных интересов. Как правило, в зоне молодежной политики находятся граждане в возрасте 14-29 лет. Именно в этот период важны государственная поддержка и стимулирование потенциала молодежи. В условиях России, когда за последнее десятилетие происходит резкое снижение качества жизни, здоровья юношей и дeвyшек, ухудшение условий для получения профессиональной подготовки, обеспечения занятости, усиление наркозависимости, рост преступности в молодежной среде, требуется кардинальная активизация государственной политики по отношению к поколению, самостоятельно вступающему в жизнь.
Необходимость анализа положения молодежи на российском рынке труда обусловливается двумя важнейшими обстоятельствами. Во-первых, молодые люди составляют около 35 % трудоспособного населения России, во-вторых, что самое главное, они - будущее страны, и от стартовых условий их деятельности зависит последующее развитие. Молодежь уже сегодня во многом определяет политические, экономические и социальные структуры общества. Вместе с тем она во всем мире является одной из особо уязвимых групп на рынке труда, особенно в нашей стране.
Серьезной проблемой молодежной занятости является несоответствие объемов и профилей подготовки специалистов потребностям рынка труда, что создает предпосылки роста безработицы среди выпускников учреждений профессионального образования. Это приводит к тому, что наиболее активная и образованная часть молодежи, оканчивая учебное заведение, вынуждена получать статус безработного. Сегодня среди безработных, зарегистрированных в органах занятости, каждый третий - с высшим и средним профессиональным образованием.
По итогам опроса, проведенного среди старшеклассников, мы выявили наиболее престижные специальности и вузы г. Воронежа.
|
Рейтинг (баллы) |
Уровень престижности |
Специальности |
Количество голосов |
|
8-116 |
Низкий |
Менеджер, автомеханик, дизайнер /ландшафт, переводчик/лингвист, психолог, инженер, журналист, преподаватель/тренер, эколог/географ/биолог, военнослужащий, туризм, управление персоналом, PR-менеджер, МЧС, маркетолог, архитектор, певец/актер, международные отношения, милиционер, повар, работник ж/д трaнcпорта, математик, строитель, секретарь, товаровед, историк, ресторанный и гостиничный бизнес |
926 |
|
116-224 |
Средний |
Юрист, программист, медицинский работник |
472 |
|
> 224 |
Высокий |
Экономист |
333 |
|
Итого: |
|
|
1731 |
Распределяем специальности по уровню престижности. Для этого мы условно разделяем все специальности на 3 группы, используя метод группировок. Необходимо отметить, что не все данные специальности требуют высшего образования. Например, автомеханик, повар, секретарь. Наименее престижной является специальность историк.
На основании этих данных мы можем проанализировать, какие вузы готовят по той или иной специальности.
По итогам анализа можно сделать вывод, что наиболее популярными профессиями являются: экономисты, юристы, программисты, мед. работники, менеджеры. По данным статистических исследований на сегодняшний день наблюдается переизбыток экономистов и острая нехватка инженеров. Безработица и недостаточная занятость среди молодежи представляют собой актуальную проблему, т.к. невостребованность угрожает опасными социальными последствиями для молодого поколения.
В работе исследовалось влияние внутримышечного введения пирацетама на метаболизм коллагена и фосфорно-кальциевый обмен у крыс, подвергавшихся ежедневной тепловой нагрузке по 10 минут в течение 7 суток. Введение ноотропа в дозе 400 мг/кг снижало активность коры надпочечников, ингибировало катаболизм коллагена и стимулировало процессы его синтеза у крыс в условиях тепловой нагрузки, нормализовало уровень кальция в крови. Обсуждаются возможные механизмы действия пирацетама на систему нейро-эндокринной регуляции и состояние костной ткани.
...
18 10 2026 17:19:35
Статья в формате PDF
132 KB...
17 10 2026 15:42:10
Статья в формате PDF
111 KB...
16 10 2026 19:34:58
Статья в формате PDF
112 KB...
15 10 2026 12:42:58
Статья в формате PDF
121 KB...
14 10 2026 14:18:25
Статья в формате PDF
101 KB...
12 10 2026 6:15:13
Статья в формате PDF
121 KB...
11 10 2026 10:48:23
Статья в формате PDF
149 KB...
10 10 2026 17:18:53
Статья в формате PDF
253 KB...
09 10 2026 16:21:42
Статья в формате PDF
118 KB...
07 10 2026 19:17:29
Статья в формате PDF
262 KB...
06 10 2026 1:57:25
Статья в формате PDF
345 KB...
05 10 2026 10:49:24
Статья в формате PDF
105 KB...
04 10 2026 7:15:10
Статья в формате PDF
267 KB...
03 10 2026 21:29:22
Статья в формате PDF
118 KB...
02 10 2026 20:42:18
Статья в формате PDF
129 KB...
30 09 2026 9:43:15
Статья в формате PDF
154 KB...
29 09 2026 19:50:40
Статья в формате PDF
227 KB...
28 09 2026 7:39:56
Статья в формате PDF
103 KB...
27 09 2026 4:49:15
Статья в формате PDF
109 KB...
26 09 2026 20:37:59
Статья в формате PDF
102 KB...
25 09 2026 18:59:49
В статье рассматривается вопрос долговременного архивного хранения угасающих документов. Проанализированы сложности, возникающие при их микрофильмировании. Предложена методика предварительной компьютерной обработки сканированных изображений таких документов, обеспечивающая повышение качества их визуального восприятия до требований государственного стандарта к микрофильмируемым оригиналам. Обработанные изображения в дальнейшем могут быть выведены на фотоплёнку с использованием COM-систем (Computer Output Microfilm), либо распечатаны на бумажный носитель и микрофильмированы обычным способом.
...
24 09 2026 21:57:43
Статья в формате PDF
102 KB...
22 09 2026 23:10:26
Статья в формате PDF
135 KB...
21 09 2026 20:32:28
Статья в формате PDF
292 KB...
20 09 2026 13:51:10
Статья в формате PDF
146 KB...
18 09 2026 9:49:43
Статья в формате PDF
225 KB...
17 09 2026 0:51:35
Статья в формате PDF
120 KB...
16 09 2026 21:43:39
Статья в формате PDF
125 KB...
15 09 2026 7:15:42
Статья в формате PDF
130 KB...
14 09 2026 14:48:45
Статья в формате PDF
340 KB...
13 09 2026 0:43:17
Статья в формате PDF
118 KB...
12 09 2026 17:14:42
Статья в формате PDF
124 KB...
10 09 2026 16:10:41
Статья в формате PDF
294 KB...
09 09 2026 9:56:22
Еще:
Поддержать себя -1 :: Поддержать себя -2 :: Поддержать себя -3 :: Поддержать себя -4 :: Поддержать себя -5 :: Поддержать себя -6 :: Поддержать себя -7 :: Поддержать себя -8 :: Поддержать себя -9 :: Поддержать себя -10 :: Поддержать себя -11 :: Поддержать себя -12 :: Поддержать себя -13 :: Поддержать себя -14 :: Поддержать себя -15 :: Поддержать себя -16 :: Поддержать себя -17 :: Поддержать себя -18 :: Поддержать себя -19 :: Поддержать себя -20 :: Поддержать себя -21 :: Поддержать себя -22 :: Поддержать себя -23 :: Поддержать себя -24 :: Поддержать себя -25 :: Поддержать себя -26 :: Поддержать себя -27 :: Поддержать себя -28 :: Поддержать себя -29 :: Поддержать себя -30 :: Поддержать себя -31 :: Поддержать себя -32 :: Поддержать себя -33 :: Поддержать себя -34 :: Поддержать себя -35 :: Поддержать себя -36 :: Поддержать себя -37 :: Поддержать себя -38 ::
