ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАЗВИТИЯ ТРАНСПОРТНОГО КОМПЛЕКСА РЕГИОНА (НА ПРИМЕРЕ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ)

Результаты исследования влияния эксплуатационно-экономических факторов на эффективность использовании потенциала морского трaнcпортного комплекса региона послужили основой для разработки методических основ оптимального управления. Задача оптимального управления морским трaнcпортным комплексом региона представлена как процесс оптимального управления ресурсами морского трaнcпортного комплекса. Морскому трaнcпортному комплексу региона необходимо осуществлять мероприятия по реализации всех видов резервов повышения уровня комплексного развития, придерживаться следующей последовательности:
- реализация резервов повышения уровня комплексного развития в подразделениях, где этот показатель значительно ниже их средних значений в целом по морскому трaнcпортному комплексу региона;
- повышение уровня комплексного развития до максимально возможных значений.
Комплексное развитие необходимо определять как возможный способ обеспечить устойчивую, надежную и эффективную работу морского трaнcпортного комплекса региона в условиях рынка. При этом на рентабельность производства наибольшее воздействие оказывает адаптация морского трaнcпортного комплекса региона к нововведениям и условиям внешней среды. Отдача от капитальных вложений может быть значительно большей при условии оптимального их распределения.
Для снижения темпов спада производства и предотвращения дальнейшей деградации технической базы морского трaнcпортного комплекса региона необходимо при выборе варианта многофакторного развития морского трaнcпортного комплекса отдавать приоритеты выбора продукции отечественного машиностроения. Это позволит избежать кризисных ситуаций в производстве средств производства, что обеспечит рост фондовооруженности труда и, в конечном итоге, положительно скажется на результатах производственно-хозяйственной деятельности экономики региона в целом.
В составе технической или другой службы морского трaнcпортного комплексного региона необходимо иметь подразделения, ориентированные на проведение маркетинговых исследований и разработку текущих и стратегических планов удовлетворения рыночных потребностей. В настоящее время отделы реконструкции и модернизации производства подчинены инженерной службе. Целесообразно подчинить их службе маркетинга. В условиях рынка все управленческие решения должны быть подчинены приближению производства к потребителю.
Конечным итогом всех преобразований, краткосрочных и долгосрочных программ должно быть совершенствование механизма адаптации к внешней среде и преимущественно на этой основе повышение устойчивости, надежности и эффективности работы морского трaнcпортного комплекса региона. Необходимо проведение серьезной маркетинговой работы по привлечению средств и разъяснению выгодности их вложения в техническое развитие морского трaнcпортного комплекса региона.
При городской, областной администрациях следует иметь комитеты (департаменты), основными задачами которых были бы:
- координация деятельности многофакторного развития морского трaнcпортного комплекса региона;
- повышение уровня адаптации морского трaнcпортного комплекса региона к нововведениям и условиям внешней среды;
- мобилизация финансов.
Эти комитеты должны обладать данными о передовых технологиях, гибких автоматизированных системах, с помощью которых возможно вхождение в мировую систему информации о последних, наиболее эффективных достижениях в сфере научно-технического прогресса. Огромную роль в решении текущих и стратегических задач, связанных с реализацией процессов технического развития, адаптации морского трaнcпортного комплекса региона призваны играть научные подразделения региональных высших учебных заведений, потенциал которых используется недостаточно. Использование экономико-математической модели распределения инвестиций в развитие морского трaнcпортного комплекса региона в условиях ограниченности ресурсов позволит решить проблему привлечения и вложения инвестиций.
Статья в формате PDF
101 KB...
30 10 2026 18:22:45
Статья в формате PDF
266 KB...
29 10 2026 7:15:53
Статья в формате PDF
112 KB...
28 10 2026 5:32:34
Статья в формате PDF
120 KB...
27 10 2026 3:13:53
Статья в формате PDF
150 KB...
26 10 2026 2:41:47
Статья в формате PDF
108 KB...
25 10 2026 13:17:51
Статья в формате PDF
261 KB...
24 10 2026 9:33:43
Статья в формате PDF
291 KB...
23 10 2026 20:14:24
Статья в формате PDF
268 KB...
22 10 2026 15:29:54
Статья в формате PDF
107 KB...
21 10 2026 9:47:50
Статья в формате PDF
237 KB...
19 10 2026 23:44:11
Статья в формате PDF
127 KB...
18 10 2026 6:34:54
Статья в формате PDF
306 KB...
16 10 2026 18:47:28
Статья в формате PDF
115 KB...
15 10 2026 22:37:29
14 10 2026 14:24:56
Статья в формате PDF
154 KB...
12 10 2026 4:34:26
Статья в формате PDF
207 KB...
11 10 2026 11:25:15
Статья в формате PDF
124 KB...
10 10 2026 6:48:32
Статья в формате PDF
254 KB...
09 10 2026 9:45:18
Статья в формате PDF
476 KB...
08 10 2026 4:44:35
07 10 2026 9:29:40
Статья в формате PDF
253 KB...
06 10 2026 11:19:43
Статья в формате PDF
107 KB...
05 10 2026 7:47:42
Статья в формате PDF
254 KB...
04 10 2026 3:36:51
02 10 2026 3:52:34
Статья в формате PDF
128 KB...
01 10 2026 7:22:22
Статья в формате PDF
111 KB...
30 09 2026 11:20:58
Статья в формате PDF
245 KB...
29 09 2026 21:39:30
27 09 2026 18:59:28
Статья в формате PDF
109 KB...
26 09 2026 16:48:23
Статья в формате PDF
107 KB...
25 09 2026 3:35:58
Статья в формате PDF
118 KB...
24 09 2026 17:10:15
Статья в формате PDF
115 KB...
23 09 2026 9:35:48
Статья в формате PDF 112 KB...
22 09 2026 0:51:51
Статья в формате PDF
249 KB...
21 09 2026 15:32:51
Еще:
Поддержать себя -1 :: Поддержать себя -2 :: Поддержать себя -3 :: Поддержать себя -4 :: Поддержать себя -5 :: Поддержать себя -6 :: Поддержать себя -7 :: Поддержать себя -8 :: Поддержать себя -9 :: Поддержать себя -10 :: Поддержать себя -11 :: Поддержать себя -12 :: Поддержать себя -13 :: Поддержать себя -14 :: Поддержать себя -15 :: Поддержать себя -16 :: Поддержать себя -17 :: Поддержать себя -18 :: Поддержать себя -19 :: Поддержать себя -20 :: Поддержать себя -21 :: Поддержать себя -22 :: Поддержать себя -23 :: Поддержать себя -24 :: Поддержать себя -25 :: Поддержать себя -26 :: Поддержать себя -27 :: Поддержать себя -28 :: Поддержать себя -29 :: Поддержать себя -30 :: Поддержать себя -31 :: Поддержать себя -32 :: Поддержать себя -33 :: Поддержать себя -34 :: Поддержать себя -35 :: Поддержать себя -36 :: Поддержать себя -37 :: Поддержать себя -38 ::