Повышение качества обучения специалистов нефтегазовой отрасли в Нижневартовском филиале ТюмГНГУ

В общем виде качество образования это степень удовлетворения ожиданий различных участников образовательного процесса от предоставляемых образовательным учреждением услуг или степень достижения поставленных в образовании целей и задач. Понятие качества образования можно также рассматривать соответственно четырем общепринятым концепциям качества: соответствие стандарту (требованиям государственной аттестации и аккредитации), соответствие применению, соответствие стоимости, соответствие скрытым потребностям.
Ни для кого не секрет, что качество обучения выпускаемых вузами специалистов в нефтегазовой сфере оставляет желать лучшего. Нет должного уровня профессионального мастерства специалистов и качества их подготовки. Все дело в том, что у выпускников очень мало пpaктических навыков. Ведь что такое навык? Это знания, доведенные до автоматизма
Если знания на лекциях и пpaктических занятиях в нефтегазовых вузах мы еще даем, то производственную пpaктику в настоящее время нет возможности. Программой предусмотрено ежегодное прохождение производственной пpaктики, но прекрасно знаем, что добросовестно ее проходят минимум студентов. И на это есть множество причин: кто-то просто хочет съездить отдохнуть, кто-то не может устроиться, не хотят работать бесплатно и множество других причин. А специалист, у которого нет пpaктических навыков, уже не специалист.
Необходимо обратить внимание на сам процесс подготовки специалиста в вузе. Вуз, как организация, обеспечивающая образовательный процесс, должен построить систему управления качеством по собственным критериям, учитывая при этом существующие внешние стандарты и ограничения. Основным при построении такой ситемы является ответ на вопрос: как правильно направить деятельность вуза при подготовке специалистов?
На основании выше изложенного, мы предлагаем создать в Нижневартовском филиале ТюмГНГУ «Учебно-производственный отдел».
Заведующий «УПО» будет связываться с предприятиями города (и не только), договариваться о прохождении пpaктики студентами и заниматься распределением ребят. Это будет выгодно не только нашему вузу, но и предприятию на котором студенты будут проходить пpaктику. Во-первых, ответственность за ребят будет нести ВУЗ, вовторых, у предприятия, будет возможность взять на работу, судя по пpaктике, хорошего специалиста. Более того, прохождение пpaктики лучше сделать еженедельным. В каждой группе один день недели выделяется для прохождения производственной пpaктики, в этот день студент не учится, а отpaбатывает полностью положенный КЗОТом рабочий день. Так, в течение года, студент получит намного больше навыков и умения, за неделю летней пpaктики. В конце года проводится экзамен на рабочем месте, а в конце обучения, можно выдавать удостоверение о присвоение студенту квалификации и разряда.
Такой «УПО» может занимать уже и со школьниками и отбирать для поступления в Нижневартовский филиал ТюмГНГУ лучших.
Статья в формате PDF
222 KB...
12 04 2026 19:36:49
Статья в формате PDF
104 KB...
11 04 2026 10:24:19
Статья в формате PDF
102 KB...
09 04 2026 14:29:14
Статья в формате PDF
104 KB...
08 04 2026 2:35:16
Статья в формате PDF
204 KB...
07 04 2026 1:25:31
Статья в формате PDF
113 KB...
06 04 2026 6:31:35
Статья в формате PDF
128 KB...
05 04 2026 22:23:58
Статья в формате PDF
173 KB...
04 04 2026 10:33:45
Статья в формате PDF
110 KB...
03 04 2026 6:31:18
Статья в формате PDF
161 KB...
02 04 2026 17:12:58
Статья в формате PDF
103 KB...
01 04 2026 22:29:17
В работе рассмотрен вопрос исследования биологической жидкости в формате 3D.
...
30 03 2026 0:51:40
Статья в формате PDF
119 KB...
29 03 2026 5:17:56
Статья в формате PDF
115 KB...
28 03 2026 18:20:58
Статья в формате PDF
124 KB...
27 03 2026 11:28:56
Статья в формате PDF
117 KB...
26 03 2026 10:15:50
Анализ данных литературы свидетельствует о том, что инициирующими патогенетическими факторами развития гестоза являются недостаточность инвазии трофобласта в стенку матки и неполноценность плацентации, то есть ограничение ее поверхностной плацентарной площадкой. Последнее обусловлено генетически детерминированными факторами, в частности, аномалиями структуры интегринов, приводящими к нарушению инвазии трофобласта в децидуальную оболочку матки, в том числе в маточно-плацентарные артерии. При этом в сосудах плаценты и субплацентарной зоны сохраняются мышечные элементы, реагирующие развитием спазма и ишемии на действие вазопрессорных нервных и гумopaльных влияний.
...
25 03 2026 9:42:59
Статья в формате PDF
300 KB...
24 03 2026 16:29:55
Статья в формате PDF
251 KB...
23 03 2026 12:44:37
Статья в формате PDF
114 KB...
22 03 2026 10:39:21
Статья в формате PDF
100 KB...
21 03 2026 5:47:21
20 03 2026 3:28:29
Статья в формате PDF
251 KB...
19 03 2026 18:58:53
Статья в формате PDF
113 KB...
18 03 2026 10:36:32
Статья в формате PDF
109 KB...
17 03 2026 9:44:59
Статья в формате PDF
127 KB...
16 03 2026 9:48:48
Статья в формате PDF
142 KB...
15 03 2026 1:19:24
Статья в формате PDF
118 KB...
13 03 2026 23:11:31
Статья в формате PDF
138 KB...
12 03 2026 1:27:41
Статья в формате PDF
107 KB...
11 03 2026 1:45:18
Статья в формате PDF
145 KB...
09 03 2026 15:56:28
Статья в формате PDF
116 KB...
08 03 2026 13:59:31
Статья в формате PDF
125 KB...
06 03 2026 20:38:56
Статья в формате PDF
138 KB...
05 03 2026 1:56:30
Статья в формате PDF
256 KB...
04 03 2026 23:23:26
Еще:
Поддержать себя -1 :: Поддержать себя -2 :: Поддержать себя -3 :: Поддержать себя -4 :: Поддержать себя -5 :: Поддержать себя -6 :: Поддержать себя -7 :: Поддержать себя -8 :: Поддержать себя -9 :: Поддержать себя -10 :: Поддержать себя -11 :: Поддержать себя -12 :: Поддержать себя -13 :: Поддержать себя -14 :: Поддержать себя -15 :: Поддержать себя -16 :: Поддержать себя -17 :: Поддержать себя -18 :: Поддержать себя -19 :: Поддержать себя -20 :: Поддержать себя -21 :: Поддержать себя -22 :: Поддержать себя -23 :: Поддержать себя -24 :: Поддержать себя -25 :: Поддержать себя -26 :: Поддержать себя -27 :: Поддержать себя -28 :: Поддержать себя -29 :: Поддержать себя -30 :: Поддержать себя -31 :: Поддержать себя -32 :: Поддержать себя -33 :: Поддержать себя -34 :: Поддержать себя -35 :: Поддержать себя -36 :: Поддержать себя -37 :: Поддержать себя -38 ::